Sicurezza sugli autocarri: "S" sta per il conducente sicuro

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Ti sei mai chiesto perché alcuni conducenti sembrano essere inclini agli incidenti e altri non hanno mai causato un incidente? Ti piacerebbe sapere che stai ricevendo conducenti sicuri prima di assumerli?

La ricerca sulla sicurezza mostra che è possibile determinare la probabilità che i richiedenti guidatori causino incidenti futuri determinando il loro stile comportamentale e le loro attitudini. (Fonte: Behavioral and Values ​​Associates, 1993.)

Una valutazione comportamentale misura il comportamento normale di una persona in quattro aree: D (dominante), I (influenzante), S (stabilità) e C (cauta, conforme agli standard).

Il fattore D determina come i conducenti tendono a gestire problemi e sfide, il fattore I esamina le loro interazioni e influenza con gli altri, il fattore S come rispondono al ritmo dell'ambiente e il fattore C come rispondono alle regole aziendali e federali e regolamenti stabiliti da altri.

Una valutazione comportamentale DISC mostra come il richiedente si classifica in ciascuno dei quattro fattori da 0% a 100%. Il cinquanta percento è la linea mediana; al di sopra di questo si dice che la persona sia alta nel fattore, inferiore al 50% - basso. Più alta o più bassa è la classifica, più intenso sarà il comportamento. In questo articolo, esamineremo gli alti e bassi del fattore S.

La ricerca mostra che i driver più sicuri hanno un alto fattore S. Ecco il motivo.

Le persone con uno stile Core S tendono ad essere ferme, affidabili, pazienti e educate. Sono persone davvero simpatiche che si preoccupano di servire gli altri. E sono attenti alla sicurezza perché il loro bisogno psicologico numero uno è quello di essere al sicuro.

I conducenti con un fattore Core S possono stare seduti per ore senza sentirsi ansiosi o irrequieti. Possono fare un buon tempo sulla strada senza sentirsi stressati. Potrebbero guidare anche più a lungo di quanto consentito dalle normative con meno noia e fatica rispetto a quelli bassi in questo stile.

I conducenti con un basso fattore S tendono ad essere attivi, irrequieti e mobili e si sentono stressati quando devono stare seduti per ore alla volta. Hanno bisogno di pause più frequenti rispetto alle loro controparti Core S. Tendono a guidare più velocemente e si distraggono più facilmente.

Le società di autotrasporti che assumono autisti con un fattore S elevato hanno ridotto gli incidenti, i costi, le richieste di risarcimento dei lavoratori e il fatturato. Questo è l'autista che vuoi assumere e mantenere.

Un pilota che ha anche stili comportamentali sia con S alto che con C alto è il pilota ideale. Cerca il mio prossimo articolo sul driver Core C, che è cauto e conforme a standard elevati.

©2006 Annette Estes. Tutti i diritti riservati. Autorizzazione alla ristampa concessa purché siano inclusi l'intero testo e lo slogan.